Serviços essênciais

 

  • Adopção e implementação de leis e regulamentos laborais consentâneos com o processo de desenvolvimento económico e social do país;

  • Prossecução da concertação social com vista à melhor actuação e relacionamento entre os parceiros sociais e à promoção de deveres, direitos e interesses legítimos dos empregadores e trabalhadores;

  • Prevenção e promoção da resolução extrajudicial de conflitos laborais;

  • Desenvolvimento de programas de estudos laborais;

  • Gestão do sistema de informação e observação do mercado de trabalho;

  • Desenvolvimento e administração de sistemas de segurança social obrigatória;

  • Participação em eventos regionais e internacionais relativos ao trabalho e segurança social.

 

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